Sind Sie bereit den nächsten beruflichen Schritt zu gehen?

Jedes Ende ist der Anfang von etwas Neuem – auch im Berufsleben. Natürlich ist die Neufindung nicht immer einfach. Vor allem, wenn man „seinen Stuhl räumen“ musste. Wir stärken Sie und helfen Ihnen, sowohl die emotionalen als auch sachlichen Herausforderungen zu meistern – bis hin zum erfolgreichen New Placement inklusive des Onboardings.

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt

Wir betrachten jeden Kunden als individuelle Persönlichkeit. Loyalität und Integrität sind die moralischen Eckpfeiler unserer Arbeit. Und über eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe entwickeln wir gemeinsam mit Ihnen den notwendigen Teamgeist und maßgeschneiderte Konzepte für Ihren Erfolg. Wenn nötig, gehen wir völlig neue Wege – solange wir Ihr Ziel erreichen: eine neue Position, die Sie glücklich macht.

Wir sind Ihr Sparringpartner – der Austausch auf Augenhöhe

Im ersten Analyseschritt lernen wir Ihre Ausgangssituation kennen. Danach helfen wir Ihnen, das Selbstvertrauen zu stärken, neue Wünsche zu artikulieren und eventuelle Ängste offensiv anzugehen und abzubauen. Unter dem Strich gewinnen Sie so mehr Gelassenheit und Zuversicht – und damit wichtiges Rüstzeug um im Prozess der Neufindung erfolgreich zu sein.

Qualitätsversprechen

Wir beraten bis zur erfolgreichen Neuplatzierung/New Placement inklusive des Onboardings. Unsere Kunden stehen im Mittelpunkt, nicht wir. Jeder New Placement-Prozess hat andere Herausforderungen. Unsere New Placement-Beratung verläuft daher genauso individuell wie die Menschen, die wir unterstützen.

In den letzten Jahren habe ich über 350 Führungskräfte der 1. und 2. Führungsebene im Bewerbungsprozess zu einem New Placement erfolgreich gecoacht und begleitet. 70% dieser Kunden konnte ich in eine neue Festeinstellung bringen und ca. 30% in die Existenzgründung oder ein Interimsmanagement führen.

Doch für alle gilt: Je früher sich Kunden für uns entscheiden, desto schneller lässt sich Erfolg einer neuen Position realisieren.